【编者按】
近日，自治区关工委召开地州市关工委落实《关于加强新时代企业关工委工作的实施意见》座谈会，总结交流各单位、各企业工作情况，研究探讨存在的问题和推进工作的思路，推动新时代企业关工委工作高质量发展。现编发座谈会上的经验交流发言与大家分享。
党建领航凝心铸魂 爱心护苗启智润心
新疆东方金盛实业集团有限公司党委书记
刘锐
新疆东方金盛实业集团有限公司自成立以来，始终牢记习近平总书记提出的“希望民营企业和民营企业家胸怀报国之志，树立正确的价值观和道德观，积极履行社会责任，力所能及参与公益慈善事业，多向社会奉献爱心”的重要讲话精神，高度重视关心下一代工作，并于2019年挂牌成立“新疆东方金盛实业集团有限公司关工委”，全方位、多角度、深层次地开展关心下一代工作，取得良好效果，受到上级领导的肯定和社会各界普遍认可。
集团董事长王金林同志热衷教育事业，于2002年作出战略调整，筹集资金，兴办教育，创办成立全封闭寄宿制民办完全中学“米泉中学”，学校占地面积12万余平方米，拥有59个初、高中教学班，在校学生3000人左右，教职员工322人。学校成立二十多年来，共培养了初高中毕业生2.6万余名，教育教学成绩优异。
一、党建领航凝心铸魂 活动聚力护航成长
集团党委将关心下一代工作作为党建工作的重要组成部分，坚持党委领导，关工委、工会、团委等相互配合，以社会主义核心价值观和铸牢中华民族共同体意识为主线，以强化行为规范养成教育、爱国主义教育为重点，开展不同形式的关心下一代工作。
深化爱国主义教育实践，筑牢民族团结根基。集团党委常态化组织开展“民族团结教育”主题党日活动，在米泉中学开展“讲国通语·扬爱国情·筑中国梦”主题演讲比赛；举办民族团结“千人舞”舞蹈大赛。学校实施混合编班、混班教学、混合住宿、共同就餐措施，将民族团结教育贯穿于“三进两联一交友”活动及日常学习生活中。为激励青年职工“爱国之心、报国之志”，集团还利用重大节日，如“七一”组织开展“新党员宣誓，老党员重温入党誓词”等活动，国庆节举办“强国有我，请党放心”系列活动，“一二·九”举办红歌比赛。坚持每年组织党员、青年职工分批次到延安、井冈山、大寨、石河子周恩来总理纪念馆、乌鲁木齐周边各博物馆和红色纪念馆参观学习，了解新疆的历史文化，厚植爱国主义情怀。
开展文化传承工程，涵育核心价值理念。集团连续多年开展“雷锋精神”学习传承教育，组织青年职工、老师、学生举办“春日学雷锋·情暖爱心园”主题活动，将德育教育融入日常工作。清明节开展“缅怀革命先烈·争做时代新人”活动，让青年职工铭记历史，缅怀先烈，奋发图强，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。
弘扬师带徒传统，实施关爱成长行动。针对集团年轻人较多，各岗位门类也多的特点，集团开展“师带徒”“老带新”的“传帮带”活动。集团根据各子公司的特点，经常性组织岗位练兵、技能比赛，使青年员工从思想、技能等工作生活的各方面都得到提升。通过以老带新，集团形成了人人关心关爱青年职工的良好氛围，青年职工成长迅速，集团文化得以传承，凝聚力、向心力进一步增强。
集团公司把关怀青年教师与全集团年轻员工一起考虑。除了集团正常的学习教育外，还利用学校假期，组织学校老师外出学习、参观，丰富学习教育形式，提高政治思想素质；积极与教育部门协调联系，解决了他们评职称难、评先进难等问题。
二、捐资助学纾困解难 爱心护苗启智润心
为了营造“重视关心下一代教育”的社会氛围，进一步激发更多的人重视青少年教育、关注青少年教育，集团每年出资10万元，设立米东区家庭困难大学生和重点大学学生奖励基金。凡是米东区考上大学的家庭困难学生和重点大学录取生，每年补助1000至3000元学费。从2004年至今，集团累计投入奖励资金199.7万元，惠及考生170多人。
本着“一个不能少”的原则，针对孤儿、单亲儿童、留守儿童等，集团组织开展“大手拉小手，民族团结一家亲”捐资助学活动。集团和各子公司中层以上领导用“大手”拉起“小手”，经济上予以资助、学习上予以鼓励、生活中予以关怀。目前，集团公司与学校结对帮扶资助学生共计655人次，资助金额59万余元。集团公司连续15年，共培育了千余名励志生，累计减免学费、住宿费、发放生活补助等各项费用1100余万元。
集团还积极为企业驻地教育事业做贡献。在托克逊县捐建一所集小、初、高为一体的现代化学校。并利用米泉中学的办学特点和优势，接收托克逊县第一、二中学共计121名学生，免除委培生学费、住宿费以及生活费236万元，这批委培生目前已顺利毕业，考入自己的理想学府。
创业不忘教育，发展不忘孩子。积极发扬乐善好施的传统美德，努力营造人人关心下一代工作的社会氛围，是东方金盛集团感恩回馈社会、真情奉献社会的目标，也是集团全体人员的初心和使命。
来源：新疆维吾尔自治区关心下一代工作委员会